TyöpaikatTyöaika – lainsäädäntö, laskenta ja soveltaminen
+ alv.. 24%.
Tuotekuvaus
Miksi?
Työaikaa sääntelevät työaikalaki ja työehtosopimukset. Työaikasäännökset voivat vaihdella hyvinkin paljon työsuhdetyypin mukaan ja virheellinen soveltaminen voi olla työnantajalle ikävä yllätys, jos pidemmän ajan jälkeen käy ilmi, että kaikista tehdyistä työtunneista ei ole suoritettu palkkaa.
Kurssilla käydään läpi eri säännöllisen työajan muodot, säännöllisen työajan ylittämiset ja niistä suoritettavat korvaukset, työnantajan velvollisuudet pitää kirjaa työajoista, sekä työnantajaan kohdistuvat seuraamukset. Kurssilla nostetaan esille tärkeät oikeustapaukset ja käsitellään tärkeimpiä muutoksia ehdotetussa uudessa työaikalaissa.
Miten?
Koko päivän koulutus, johon voit osallistua paikan päällä tai etäyhteydellä.
Koulutus sopii PHT-ylläpitokoulutukseksi (1 pv)
Ohjelma
- Soveltamisala ja poikkeukset siitä
- Työajaksi luettava aika
- Säännöllinen työaika (pääsääntö liukumat, jaksotyö, lyhennetty työaika jne) lain mukaan (huom TES)
- TES tai talokohtainen sopiminen
- Säännöllisen työajan ylittäminen
- Lisätyö ja ylityö
- Aloittamis- ja lopettamistyöt
- Hätätyö
- Yö- ja vuorotyö
- Lepoajat ja sunnuntaityö
- Työaika-asiakirjat (työvuoroluettelot, työaikakirjanpito
- Säännösten pakottavuus, poikkeaminen (työsopimus, TES)
- Valvonta, rangaistussäännökset, kanneaika
- Uusi työaikalaki
Ilmoittautuminen on sitova. Mikäli ilmoittautuja ei pääse kurssille, voi hänen sijastaan tulla toinen henkilö. Mikäli ilmoittautumisen peruutus tehdään vähemmän kuin 14 päivää ennen kurssin alkua, veloitamme toimisto- ja varauskuluina 50% kurssimaksusta. Mikäli ilmoittautunut jää saapumatta kurssille ilman peruutusilmoitusta, veloitamme koko osallistumismaksun. Kurssimateriaalin toimittamisesta oppilaalle peruuntumistapauksessa veloitamme lisäksi 100 EUR. Peruutusmaksut veloitetaan myös sairastapauksissa.
juha.sihvonen@taloushallintoliitto.fi
358400599579
